CSS CONSTRUCTORES S.A., teniendo en cuenta el contexto interno y externo en el que desarrolla todas las actividades asociadas a su fin misional y como apoyo para alcanzar su direccionamiento estratégico, en todos los niveles de la organización se encuentra comprometida con la implementación, mantenimiento y mejora continua de un Sistema de Gestión Integral (SGI) fundamentado sobre los pilares de la gestión de la Calidad, la Salud y Seguridad en el Trabajo y la gestión Ambiental, y que sirve igualmente de referencia para otros sistemas de gestión que decida implementar.

Dentro de ese marco de actuación, CSS CONSTRUCTORES S.A., con el liderazgo decidido de su Gerencia General y las diferentes Direcciones de Área / Proyecto, se compromete a:

• Ejecutar procesos eficientes que busquen en todo momento satisfacer los requerimientos y necesidades de todas las partes interesadas identificadas
• Implementar un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), en consonancia con la legislación vigente, contribuyendo así al establecimiento de condiciones de trabajo seguras y saludables para la prevención de lesiones, enfermedades y/o deterioro de salud relacionadas con el trabajo de los colaboradores (propios y/o contratistas).
• Ejecutar procesos enmarcados en principios de responsabilidad y sostenibilidad ambiental, como soporte para la protección ambiental y la prevención de la contaminación.
• Implementar acciones tendientes a Identificar peligros en SST y aspectos ambientales y a Valorar sus riesgos en SST e impactos ambientales, teniendo claro que dentro del desarrollo y ejecución de las actividades propias del negocio, se generan Aspectos ambientales significativos y Peligros críticos en SST, para los cuales se priorizarán acciones y programas enfocados a su manejo y control, para reducirlos de acuerdo a su magnitud y a la siguiente jerarquía de controles, siempre y cuando aplique y sea posible su implementación: 1) Eliminación; 2) Sustitución; 3) Controles de ingeniería; 4)Controles administrativos y/o 5) Uso de equipos de protección personal.
• Asignar todos los recursos necesarios para el funcionamiento acorde y sostenido del SGI de acuerdo a los compromisos aquí establecidos.
• Permitir la consulta y participación de los trabajadores (o sus representantes) en la elaboración, revisión y/o actualización de la presente política y asegurar que sea comunicada a todas las partes interesadas a través de los medios disponibles (página Web, Intranet, publicaciones en folletos, carteleras, procesos de inducción y/o reinducción, etc.)
• Revisar la presente política y sus objetivos asociados como mínimo una vez al año y de requerirse, actualizarlos acorde con los cambios en la normatividad vigente, a través del proceso de Revisión por la Dirección.

Como soporte a estos compromisos, CSS CONSTRUCTORES S.A., establece y mantiene dentro de sus objetivos estratégicos, los de SST, Ambientales y de Calidad, a los cuales se les hace seguimiento periódicamente, teniendo como sustento el cumplimiento de requisitos legales aplicables y otros pertinentes a sus actividades y el mejoramiento continuo del desempeño de todos sus procesos y sus sistemas de gestión.

OBJETIVOS DE GESTIÓN INTEGRAL (Calidad, Salud, Seguridad y Ambiente) (CSS-DGG-09, REV.2 (01-03-2018))

CSS CONSTRUCTORES S.A., en concordancia con su direccionamiento estratégico, la Política del SGI, la legislación vigente, sus peligros críticos en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) y sus aspectos ambientales significativos, ha establecido los siguientes objetivos asociados al SGI:

• 1. Mejorar la gestión de recursos internos
• 2. Mejorar el grado de percepción de las partes interesadas sobre el cumplimiento de sus requisitos
• 3. Asegurar el funcionamiento acorde y sostenido del SGI
• 4. Asegurar la implementación, mantenimiento y mejora del SG-SST
• 5. Disminuir la accidentalidad laboral
• 6. Asegurar la correcta gestión de residuos generados en las actividades de la organización
• 7. Optimizar el uso de los recursos naturales
• 8. Asegurar la implementación, mantenimiento y mejora del PESV.

Asociado a estos objetivos, la alta dirección de CSS CONSTRUCTORES S.A., establecerá anualmente metas específicas basadas en sus objetivos estratégicos y la evaluación del desempeño para lo cual se compromete a asignar todos los recursos necesarios (humanos, técnicos y financieros) para alcanzar los resultados deseados.